8 (499) 977-17-05
ул. Дубки, д.9А
8 (499) 729-51-81
ул. Новопоселковая, д.3Б
"Надежда"
8 (495) 442-24-84
ул. Нежинская, д.10
"Маленькая мама"

Сегодня ребят Кризисного центра встречала новогодняя Ёлка, Дед Мороз и Снегурочка. Новогодняя сказка очаровала всех гостей. В программе были мастер-классы по созданию новогодних игрушек, ребята учились делать «правильные» мыльные пузыри, пели песни, играли с дедушкой Морозом и Снегурочкой, показывали танцевальные номера, водили хоровод!!!

Все это не возможно было без творческой команды «БЛАГОПРАЗДНИК», которые помогли нам создать этот удивительны й, самый сказочный в году праздник. Никто не ушел без подарков!

В Кризисном центре помощи женщинам и детям прошел круглый стол на тему: «Работа телефонов доверия в государственных и общественных организациях: результаты, проблемы, перспективы».

В работе круглого стола приняли участие координатор Всероссийского телефона доверия для женщин, пострадавших от насилия Информационно-методического центра помощи женщинам и детям «АННА» Матвиенко Ирина Валентиновна, заместитель руководителя филиала телефона неотложной психологической помощи Московс кой службы психологической помощи населению Ревкова Мария Анатольевна, директор НП «Мониторинговый центр», лидер движения «Сдай педофила» Левченко Анна Олеговна, психологи организаций поддержки семьи и детства города Москвы.

Участники круглого стола познакомились с особенностями деятельности телефонов доверия и горячих линий государственных и негосударственных организаций города Москвы, обсудили вопросы профессиональной компетенции консультантов телефонов доверия, спецификой консультирования по вопросам жестокого обращения в семье.

   

8 декабря 2017 года вместе с нашими старшими друзьями из фонда «Хранители детства» мы отправились в «Оней Банк» на профориентационную экскурсию. И не просто на экскурсию, а на встречу с корифеями банковского дела! Девиз этого банка: «Доверие, партнерство, прогресс!» очень актуален в наши дни. Этот французский банк финансирует и поддерживает проекты Группы АШАН, в частности -  программу  «Устойчивое развитие», которая призывает каждого сотрудника проявлять инициативу в разработке своей карьеры, быть заинтересованной стороной в проектах Группы и акционером в бизнесе.

Пока трудно сказать, будет ли у кого-то из нас свой бизнес. Ведь это – большой труд и большие вложения. Но на этой экскурсии – встрече мы получили много важной информации и советов.

О том, как защитить свои вклады от мошенников, например. Ведь не секрет, что в эпоху тотального он-лайн – доступа мы все подвержены опасности кибер – воровства. Но нельзя забывать и об элементарной предосторожности, например, не носить телефон с программой он-лайн – банк  в заднем кармане или открытой сумке, не быть излишне доверчивыми. Все это мы узнали в очень доступном и открытом диалоге с сотрудниками банка. По итогам этой встречи мы получили сертификаты о том, что прослушали семинар по теме: «Эффективный поиск работы» и «Финансовая грамотность».